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我 们

旧时光里新面庞 —— 段永胜专访

时间:2017-08-15 16:27:48 点击:

如果你找不到可以吞咽的时光胶囊,就请用另一种方式与我们回到过去,知道那时的同兴达……


数字


9-5至9-6号和9-29至9-31……

这串数字对很多人都显得莫名其妙,但“很多人”不包括段永胜,这串数字是他曾负责管理的同兴达办公区的房间号。

八年前,以行政主管身份加入同兴达的段永胜,将几乎所有的记忆都留在了这个西雅图9楼面积不到200平米的两个办公区中,他自信比其他人更熟悉那个地方。“那时我们有一位姓肖的行政人员负责打印和档案,我们的前台还会兼任一些人力、合同签订工作,我们的司机也姓肖……”

“之前的成绩只能代表过去,而且我相信2008坟川地震后,灾后重建和新的市场环境,建设咨询行业会迎来非常多的机遇,也许是天意,我在网上的求职简历被公司选中了,让我有了面试的机会,若有幸能被公司录用,我会加倍努力从头开始学习。”再这样回答完面试问题后,段永胜得到了公司领导的认可,从此前的行业走出,正式进入建设咨询,进入同兴达。


图纸


“我觉得自己还是个学生,虽然我应聘的是行政主管,但作为一名造价咨询公司的行政主管,我在建设工程方面却是一张白纸,说是一窍不通都不为过。比如我第一次听说工程量清单、控制价、竣工结算;第一次看到那么多的设计图纸,而且分为水施、电施、结施;第一次近距离见到工程师通过专业知识把图示的线条,变成相应的文字和数据,感觉很神奇……”即便在上班前自认为进行了充分的准备,但他清楚地知道惊奇的眼神“出卖”了自己,他要学的东西太多太多。

那时段永胜主要负责的工作是行政后勤保障和协调管理工作:从投标、编制投标文件、中标后的咨询合同签订,到业主处领取资料图纸、登记台帐,将图纸分发给相关工程师,掌握工程师工作进度,协助领导在文稿排版方面对成果文件进行三级复核,送出文件、开票、收款、资料归档等等。

当时的行政部连上段永胜共有4个人,无法进行细致的分工,也意味着不分彼此合衷共济,正如他所说:“当时公司人员比较少,从总经理到公司里的每一位员工,大家劲儿往一处使,不仅仅是工作同事关系,更像家人兄弟姐妹。”

2010年,成都市正式开启地铁交通网络建设,这是公司需要抓住的市场机遇。虽然已经具备一定影响力,但同兴达彼时在地铁领域依然缺乏业绩支撑,为了将投标做到最好,全公司全员参与其中。最终成功入围成都地铁公司造价咨询库,这个过程中一直有的,是段永胜的身影。

2011年,公司刚搬至大合仓,恰值成都市各审计局、评审中心全面入围投标,需要在一星期内完成近40个标书。整整一周,行政部几乎没有人离开办公室,仅仅是投标文件就装满了10多个箱子……


角色


如今,作为销售部部长的段永胜,依然承担的还有很多角色,譬如节目主持人、工会委员,甚至参与组织公司的公益支教活动。

2017年儿童节来临之际,他参加公司面向红原福田希望小学的公益计划,与公司其他“星光小分队”成员一起代表公司向希望小学捐赠电子阅览室。为此,他还自购图书亲自带到红原。

当问及这些活动是否影响到他的正常工作时,他的回答是:“没什么协调的秘诀,我个人更喜欢快节奏高强度的工作和生活,也乐于与人沟通交流,参加各项活动和运动,因为‘爱’,所以‘爱’。这样,一切都会变得轻松快乐,不仅不存在影响,同时相互间还有互补的效能,就是这样!”

未来


      十年以后的你会怎样?


“5年以后的我,看起来肯定比现在要老一点哟,10年以后也许会更显老一些吧……!”

段永胜还说:“如果可以,我会一直陪着公司继续走下去,迎接属于我们自己的挑战……”

他没有想到未来十年会遇到什么困难,正如过去十年的困难并没有将他怎样!


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